| سياسة تعارض المصالح |
| لائحة الموارد البشرية |
| لائحة السياسات والإجراءات المالية للإستثمار بالجمعية |
| لائحة تنمية الموارد |
| لائحة المشتريات |
| إجراءات ملائمة للتعامل مع المقبوضات في الجمعية |
| آلية تعيين المدير التنفيذي |
| سياسات وإجراءات خاصة بعمليات الصرف للبرامج والأنشطة |
| سياسة إدارة التطوع والمتطوعين |
| سياسة إدارة المخاطر والرقابة والإشراف |
| سياسة الإبلاغ عن المخالفات وحماية مقدمي البلاغات |
| سياسة الاحتفاظ بالوثائق وإتلافها |
| سياسة الاستبدال والاسترجاع الخاصة بجمع التبرعات |
| سياسة الاشتباه بعمليات غسل الأموال وجرائم تمويل الإرهاب |
| سياسة التعامل مع الشركاء المنفذين والأطراف الثالثة |
| سياسة الوقاية من عمليات غسيل الأموال وجرائم تمويل الإرهاب |
| سياسة آليات الرقابة والإشراف |
| سياسة تنظيم العلاقة مع المستفيدين |
| سياسة جمع التبرعات |
| سياسة خصوصية البيانات |
| سياسة قواعد السلوك الخاصة في جمعية سدير الخضراء |
| سياسة مصفوفة الصلاحيات بين مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية] |
| سياسة مصفوفة الصلاحيات والتفويض |
| سياسة مكافحة غسل الأموال وجرائم تمويل الإرهاب |
| إجراءات تعريف الأعضاء الجدد في مجلس الإدارة للقضايا القانونية والمالية |
| الهيكل التنظيمي المالي |
| ميثاق العاملين |
| مؤشرات الاشتباه وإجراءات عمليات غسيل الأموال وتـــمــويل الإرهـاب |
| لائحة وإجراءات متابعة التبرعات النقدية من المتبرع إلى المستفيد |
| لائحة وإجراءات شراء الأصول |
| لائحة وإجراءات المشتريات والتعاقدات |
| لائحة تنمية الموارد |
| لائحة الرقابة الداخلية |
|
| سياسة تقديم المساعدة للمستفيدين |
| سياسة التعامل مع الشركاء المنفذين والأطراف الثالثة |
| سياسة إعادة توجيه مبلغ التبرع إلى مشروع آخر |
| دليل الاجراءات المالية والمحاسبية للجمعية |
| تقييم المخاطر المتأصلة والكامنة |
| آلية قبول أعضاء الجمعية العمومية |
| الوصف الوظيفي للوظائف المالية |
